I datori di lavoro che non hanno concesso la fruizione delle due settimane di ferie maturate nel 2015 devono permetterne la fruizione entro il 31/12/2015, pena sanzione pecuniaria che varia in base al numero di lavoratori per i quali non è stato concesso il periodo feriale. Entro il 30/06/2016 dovranno essere godute le ultime due settimane di ferie dell’anno 2014.

• 23 novembre 2015
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